首页->职工文苑->【党课】严

企业文化

【党课】严在平时,管在日常

发布日期:2020-07-17  阅读次数:1569

习近平总书记强调:“权力导致腐败,绝对权力导致绝对腐败。”为加强对权力运行的制约和监督,锻造一支让职工群众满意的高素质过硬党员干部队伍,江苏煤炭地质勘探三队纪委紧紧围绕打造高素质过硬干部队伍总目标,突出主体责任、压实监督责任,主动探索创新、完善制度体系,积极促进我队纪检监察工作高质量开展。

强化政治监督。强化政治监督是确保我队干部对党忠诚的重要举措。要坚持上级党委、队党政重大决策部署到哪里,监督检查就跟进到哪里,推进政治监督具体化常态化。一是加强政治体检。系统进行思想上的检视、政治上的省思、灵魂上的净化,让党员、干部坚定对党忠诚之心、厚植与党同心情感,做到“三个明白”,确保听党指挥的行动更加坚强有力。二是牢记政治属性。始终坚持把讲政治放在首要位置,把政治标准和政治要求贯穿政治建设全过程,确保我队干部对党忠诚、担当、干净。三是加强政治实践历练。按照“有激情、在状态、勇作为、敢担当”党员、干部标准,把在急难险重、突发事件等一线工作中的具体表现,作为识别、检验、选拔我队干部的重要标尺和依据,把想干事、能干事、会干事、干成事的干部选拔出来,履职尽责、担当有为,扎实推动我队高质量转型发展

提高政治站位。提高政治站位就是要找准政治站位的思想坐标、行动坐标、纪律坐标,确保我队干部在任何时候、任何情况下都锤炼“五力”、坚持“目标导向、问题导向、结果导向”、做到“四有”,把队党政各项决策部署不折不扣落到实处。找准思想坐标,就要把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断强化忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心的思想自觉、政治自觉和行动自觉。找准行动坐标,就要结合分管工作领域和本岗位职责,对工作思路和举措进行审视谋划,以钉钉子、“马上办”的精神抓好落实。找准纪律坐标,就要严明政治纪律和政治规矩,引导党员和干部坚持“两个务必”、做到“三个明白”,形成清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系、干干净净的同事关系。

永葆政治本色。加强政治监督,营造风清气正政治生态,是我队永葆政治本色的必要条件和重要任务。严格落实中央八项规定及其实施细则精神,开展对党员、干部经常性的党性教育、宗旨教育、警示教育,落实谈心谈话制度,做到每年对中层以上干部两次谈话全覆盖,加大提醒、函询、诫勉等力度,把纪律规矩挺在前面,把严管厚爱抓在日常,督促党员、干部依规依法用权、廉洁履职。运用监督执纪“四种形态”,在用好第一种形态上深化,强化谈心谈话,做到关口前移、抓早抓小、防微杜渐,督促干部习惯在受监督和约束的环境中工作生活严肃查处违规违纪问题,努力营造风清气正良好政治生态。突出重点,实施“纪检+”工程,对全队2020年重点工作任务推进进行督导检查,紧盯我队金坛盐穴储气储能井、河北邯郸注浆工程等重点项目,找短板、抓弱项,千方百计确保年度经营目标完成。强化对大额资金使用、采购等关键领域和关键环节、关键岗位的监督,始终保持惩治腐败高压态势。

完善体制机制。制度管长远、管根本。加强对权力运行的制约和监督,需要把制度建设作为根本保证,不断完善监督体制机制。完善党委监督,队党委要统筹推进监督,定期与纪检监察部门研究监督工作,掌握党员、干部队伍状况,部署重大举措。深入学习《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,对照列出“3”个清单,即重点事项监督清单、班子成员党风廉政建设责任清单、廉洁从业风险防控清单,落细落实主体责任,找准风险点、筑起“防火墙”,坚决防止“灯下黑”。制定出台《队党委议事规则》《队长办公会议事规则》《关于中层干部管理的规定》等,完善制度监督,以制度形式明确界定各个责任主体的监督责任,拧紧从严治企责任链条。及时移送问题线索,对日常履职中发现的问题线索,要及时移送纪检监察部,发现漏报瞒报的严肃处理,形成监督执纪问责强大合力。(宋荣俊)